Creative Harbour House | Blackrocks

@livinginlarin connette i puntini per mestiere: Connect the dots è il payoff dell'azienda. Unisce creatività, marketing e tecnologia per aiutare le aziende a muoversi in un mondo sempre più complesso. Dietro quel payoff c'è una frase di Steve Jobs: i puntini non si uniscono guardando avanti, ma solo guardando indietro. E per guardare indietro, ogni tanto, bisogna fermarsi. È partito da questa consapevolezza il retreat che abbiamo progettato e gestito insieme. Tre giorni sulla Costa degli Etruschi, al Paradu Ecovillage Resort: un eco-resort in bioedilizia immerso nella pineta, a pochi passi da 600 metri di spiaggia, lontano dagli schermi e dalle riunioni quotidiane. Il cuore dell'esperienza è stato il secondo giorno. Al mattino l'Olympic Games Experience: divisi in squadre, si sono sfidati tra padel, beach volley, tiro con l'arco e calcio balilla, dove il segreto non era vincere ma fare squadra. Nel pomeriggio, la plenaria nella sala Twiga: uno spazio dedicato alla visione, agli aggiornamenti progettuali e all'allineamento sugli obiettivi comuni. E la sera, cena e DJ set per chiudere la giornata in un'atmosfera informale, fino a notte. Loro sono tornati più connessi di come erano partiti. Vuoi costruire anche tu un'esperienza come questa per il tuo team? Contattaci!

Ci hanno sempre detto di provare a diventare la persona più intelligente nella stanza. E se la prossima sfida fosse diventare la più umana?

Tu sei team bomba atomica o team salvataggio?

Usare uno strumento non significa fidarsi ciecamente di quello che produce. Eppure con l’AI questa distinzione si sta erodendo (più velocemente di quanto siamo disposti ad ammettere). Shaw e Nave, ricercatori della Penn University, hanno un nome per questo scivolamento: cognitive surrender. E i dati che hanno raccolto dimostrano che proprio chi si fida di più dell’AI è più esposto all’errore e alla resa cognitiva.

Se vuoi capire cosa sta succedendo davvero alle persone, considera questo fenomeno: book retreat in cui i partecipanti pagano fino a 4000 euro per passare qualche giorno a leggere libri in compagnia di sconosciuti, preferibilmente in silenzio.

Anthropic ha pubblicato uno studio su cosa succede dentro Claude quando lavora sotto pressione. I ricercatori hanno identificato pattern interni, i cosiddetti “vettori emotivi”, che si attivano in modo misurabile di fronte a stress, paura, impossibilità. Jack Lindsey, che guida il team di “model psychiatry”, è stato preciso: non è una prova di coscienza. Il modello ha imparato dagli esseri umani come le emozioni guidano il comportamento. E ora quel meccanismo è dentro di lui, attivo. Quando Claude affronta un task impossibile, le sue rappresentazioni di “disperazione” salgono token per token. Abbastanza da farlo barare. Iniettare artificialmente il vettore “calma” inverte l’effetto. Essere incoraggianti con un AI non è antropomorfismo. Funziona, e ora sappiamo perché.

Alla fine del colloquio che gli abbiamo fatto per The Interview, con Simone Lattanzi abbiamo fatto un gioco: la ghigliottina dei leader, per scoprire qual è quello che lo ha ispirato di più. E il risultato è stato... sorprendente? Guarda la puntata integrale di The Interview nel nostro canale YouTube -> LINK IN BIO

Anche noi abbiamo fatto una run. Era inevitabile. Però l'abbiamo fatto come ci piace: 5 km senza cronometro, una maglietta carina e gggratis (60 pezzi, primi arrivati primi serviti), Adidas che porta le scarpe per il try-on, un corner per lasciare la borsa se vieni direttamente dall'ufficio, e un aperitivo all inclusive che sarà - diciamocelo - il vero motivo per cui verrete. Lunedì 16 giugno, 18:30, Viale Pasubio 5. Link in bio.

Con Creative Harbour, l’azienda che ha fondato, Simone Lattanzi porta in viaggio team e organizzazioni, perché uscire dalla routine è il modo migliore che le aziende hanno per conoscersi meglio e trasformarsi. Nel colloquio che gli abbiamo fatto ci ha raccontato il suo, di viaggio: dalle esperienze nel settore travel, fino all’ambizione di cambiare il modo in cui le aziende si rapportano con le loro persone. Guarda il colloquio integrale su YouTube -> LINK IN BIO

Organizziamo retreat e ed esperienze su misura per team e aziende. Qui è spiegato nel dettaglio cosa facciamo e come lo facciamo. Ma tutto comincia da una conversazione: se hai dubbi, domande, richieste, contattaci e ne parliamo! LINK IN BIO